2019年11月2日，山東汘沄智能科技有限公司5s期末發(fā)表會(huì )即“實(shí)戰型TQM-現場(chǎng)管理輔導期末發(fā)表會(huì )”于濟南章丘電視臺會(huì )議室勝利召開(kāi)。出席會(huì )議的有集團董事長(cháng)景奉國先生、汘沄智能水表總經(jīng)理李奇先生等相關(guān)企業(yè)負責人以及健峰集團林建宏老師。

董事長(cháng)景奉國先生在會(huì )上做了重要發(fā)言。公司自去年6月份引進(jìn)健峰集團5S現場(chǎng)管理以來(lái)，公司上下作業(yè)現場(chǎng)和安全、質(zhì)量意識有了明顯的改觀(guān)：廠(chǎng)區環(huán)境、工作環(huán)境干凈清新了，物品擺放更加有序、員工行為習慣有了更有益的改善，工作講標準按流程的意識得到明顯提高。

景董講舉行5S結案發(fā)表會(huì )，是對前期5S工作的總結，總結優(yōu)秀的方面進(jìn)行推廣優(yōu)化，總結不足的方面改善提升。我們堅信：只要高層管理者有決心、中層管理者有信心、全體員工有恒心、利用好積分制管理制度，我們的5S管理一定會(huì )做的更好，我們前進(jìn)的道路上更加燦爛。

會(huì )議中公司代表就近一年來(lái)是如何進(jìn)行5S管理以及在管理中取得的成果進(jìn)行了展示。播放的內容，仿佛就在昨天，改變的過(guò)程還記憶猶新。

分享是短暫的，影響卻是永恒的。5S意識在執行的過(guò)程中已經(jīng)深入每一位員工的內心。在問(wèn)答環(huán)節，員工們情緒高昂積極舉手，每一個(gè)問(wèn)題回答都贏(yíng)得了熱烈的掌聲。結合積分制管理制度，公司為獲獎員工頒發(fā)禮品并給與積分獎勵。

這樣的成績(jì)離不開(kāi)管理團隊的日夜奮戰，離不開(kāi)每一位辛勤付出的集團員工。大會(huì )對推行5S管理活動(dòng)中優(yōu)秀的員工進(jìn)行了表彰獎勵。

5S期末發(fā)表會(huì )并不是集團實(shí)行5S的結束，而是新的開(kāi)始。在前進(jìn)的路上我們滿(mǎn)懷信心，充滿(mǎn)希望，一定會(huì )將5S進(jìn)行到底。